悟道曰：“陈独秀、吴玉章、胡适、鲁迅、丁玲都离开了。”
“他们到哪里去？”
“走向了不同的道路。”
“又是哪一条呢？”
“各有各的道路，吴玉章到了1936年还发表了《我为什么辞去北大教授》，陈独秀、丁玲等人也都选择了离职，而胡适则是去了美国。”
“所以，一个人走向的道路是不可预料的。职场也是有起有落，一个人也不能把自己绑在一家公司上。许多员工都试图在自己的职业生涯中寻求更大的成长，追求实现人生抱负的机会。"
但是提出离职申请并不是一件容易的事情，很多人都会因不知如何准确地表达自己而感到烦恼。这不仅会让离职变得复杂，而且会在找下一份工作时对个人声誉造成负面影响。
首先，我们需要认真考虑并决定是否需要离开公司。如果你已经彻底考虑过并且决定了，那么下一步就是书写离职信并向你的上级递交。
离职信包括以下几个方面：
- 简短并明确地表达你的意图
- 感谢雇主提供的机会
- 提供你的联系信息（如你回国了）
- 做好交接工作
这些内容涵盖了离职信的核心和重点所在，同时也能表达你的实情。
一份合适的离职信可以增加个人声誉和职场素质，也能够为你平时的职业生涯打下良好的基础。
