加班工资问题一直是困扰劳动者和用人单位的重要问题，那么我们应该如何计算加班工资呢？
首先，我们需要知道加班工资的计算方式。在我国，《劳动法》规定，劳动者在延长工作时间超过8小时的工作日内的工资报酬，按照原工资的150%支付；在法定休日和劳动者休息日工作的，按照原工资的200%支付。
例如，小明的日工资为200元，他在一天的工作时间内加班了2个小时，那么他的加班工资=200元/8小时*2小时*150%=75元。
但是，在实际操作中，加班工资的计算会涉及到各种不同的情况。例如，一些公司对于加班工资的计算有特殊规定，而一些劳动者可以通过签订双倍工资条约等方式，获得更高的加班工资。
为了维护劳动者的权益和稳定的用工关系，我们应该遵守国家法律法规，保障劳动者的合法权益。
